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?江西建工四建召開2020 年度黨員領導干部民主生活會

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(涂家琳)1月29日,江西建工四建黨委召開2020年度黨員領導干部民主生活會。集團公司黨委委員、法務總監黎建軍、企業管理部部長徐錦剛、紀檢監察二室業務副主辦周婷婷到會進行指導監督。黨委書記、董事長張良明主持會議,公司領導班子成員參加會議,黨群工作部、紀檢監察審計部負責人列席會議。

公司黨委高度重視2020年度黨員領導干部民主生活會,周密部署,會前研究制定了《江西建工第四建筑有限責任公司2020年度黨員領導干部民主生活會實施方案》,精心組織學習研討,廣泛征求意見建議,深入開展談心談話,開展黨性分析,認真撰寫班子對照檢查材料和班子成員個人對照檢查發言提綱,為高標準、高質量召開民主生活會奠定了堅實基礎。

會上,公司紀委書記魏金平通報了“不忘初心、牢記使命”主題教育民主生活會、經濟責任審計整改情況。黨委副書記、總經理、工會主席涂琳同志通報了本次民主生活會會前的準備情況和征集意見建議情況。

張良明代表公司領導班子作對照,從增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面、堅持和加強黨的全面領導,充分發揮各級黨組織政治功能,團結帶領人民群眾不折不扣貫徹落實黨中央決策部署方面、履職盡責,擔當作為,著力破解突出矛盾和問題,防范化解風險挑戰,統籌做好新冠肺炎疫情防控和經濟社會發展工作,扎實做好“六穩”工作、全面落實“六保任務,全力抓好脫貧攻堅等工作方面、學習貫徹黨的十九屆五中全會和省委十四屆十二次全會精神,對照“十四五”經濟社會發展主要目標和2035年遠景目標,加強科學謀劃,查找短板弱項方面、落實全面從嚴治黨責任,貫徹執行《黨委(黨組)落實從嚴治黨規定》,帶頭嚴守政治紀律和政治規矩,旗幟鮮明地批評和糾正違規違紀言行,鍥而不舍落實中央八項規定精神,堅決反對形式主義和官僚主義方面、落實意識形態工作責任制等六個方面查找存在的差距和不足,對產生問題的原因進行了深刻剖析,并提出了整改落實的具體措施。

隨后,張良明帶頭作個人對照檢查,開展自我批評,并誠懇地請大家批評。公司黨員領導干部圍繞此次會議的主題,堅持問題導向,逐一進行檢視剖析,開展批評和自我批評,達到了明確方向、增進共識、相互促進的目的。
黎建軍對公司民主生活會召開情況給予了肯定,他指出,民主生活會是黨內政治生活的重要內容,加強領導班子建設、解決問題和矛盾的重要方式。四公司此次民主生活會黨委高度重視,準備比較充分,主題明確,班子和領導個人能夠逐項對照,一一查擺問題,并對需說明的事項如實說明,達到了預期的效果。他指出,本次民主生活會質量較高,效果較好。一是會前準備工作比較充分,二是開展批評與自我批評較為誠懇,三是整改措施較為務實。黎建軍對公司今后工作提出了四點要求,一是要加強理論學習,深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想,落實習總書記在全國國有企業黨的建設工作會議精神;二是要強化政治建設,堅守人民情懷,不斷提高政治判斷力、領悟力;三是要從嚴壓實主體責任,擔當作為,加強黨對國有企業的全面領導;四是牢記初心使命,真抓真管真干,為“十四五”開好局、起好步。

會議最后,張良明代表公司領導班子作表態發言:一是持續深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,不斷提升講政治的能力。二是持續深入增強各級黨組織的政治功能,不斷強化講政治的意識。堅決維護習近平總書記黨中央的核心、全黨的核心地位,堅決維護黨中央權威和集中統一領導,始終在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。三是持續深入嚴明黨的政治紀律政治規矩,不斷營造講政治的氛圍。四是持續深入推進高質量發展各項任務落實落地,不斷凸顯講政治的效果。切實把增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”落實到行動上,而不是只停留在口號上。

他著重強調,班子成員要切實發揮表率作用,深入學習黨的十九屆五中全會精神,全面對標對表黨中央提出的“十四五”經濟社會發展主要目標和2035年遠景目標,緊扣高質量發展這個主題,與公司在推動發展過程中遇到的困難阻力結合起來,與公司黨員干部和員工隊伍的現狀結合起來,及時把講政治的效果體現到實際工作中來。確保取得實實在在的成效,不斷開創高質量發展新局面,以優異成績慶祝中國共產黨成立100周年。

 

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